Manneken Bizz

• Ja, bij ons zijn vrouwen hartelijk welkom!
• Wij streven naar een 50/50 verhouding mannen / vrouwen.

• Onder elkaar hebben de leden een community-app met chatfuncties.
• We hebben een formele chatbox, genaamd de PRO.
• We hebben de informele chatbox, om verjaardagswensen over te maken, informeel een pintje te gaan drinken, of samen te gaan sporten.
• Deze informele chat, noemen wij de Janneken&Jeanneken-chatbox.

• Wij zijn een groep van mensen die elkaar vrij goed kennen, omdat we zeer regelmatig samen komen.
• Wij hebben een eigen applicatie waardoor we makkelijk kunnen communiceren onder elkaar, op elk moment.
• In de app kunnen zoekvragen gesteld worden, waardoor jij als decision- maker snel een antwoord vindt op jouw zakelijke vraag.
• Alle actieve leden krijgen automatisch toegang tot deze MB-app en zo heeft onze community haar eigen business-chat.
• bezoeker-leden krijgen geen toegang tot de app.

• Het is een applicatie geschreven op maat van Manneken bizz.
• De app geeft een zeer duidelijk overzicht van alle komende activiteiten.
• Er zijn verschillende chatboxen, die je naar believen kan activeren of desactiveren.
• Met deze app kunnen betalingen voor extra activiteiten worden uitgevoerd.
• Op deze app draait er een CRM-systeem, waardoor het mogelijk wordt om berichten vanuit het bestuur naar de leden te sturen.

• Neen, eerst verwachten we dat je twee keer (gratis) komt
• Wij zijn enigszins selectief. Wij laten enkel decision-makers toe in onze club die bovendien een link met Brussel hebben en wij streven naar complementaire profielen.
• Wij zijn geen voorstander van mensen die alleen maar netwerk komen pakken, zonder te geven. Immers, een succesvolle netwerkclub is een samenkomst van profielen, die een soort zakelijk etiquette en politesse hanteren..

• Neen, onze club is op uw persoonlijke naam.
• Wij bouwen een business club uit op basis van persoonlijkheden en hun sterk business-profiel.
• Uiteraard gaat de factuur wel naar uw bedrijf.
• Onze club is enkel voor decision-makers, niet voor louter commerciële profielen die geen beslissingsbevoegdheid hebben.
• U kan zich enkel laten vervangen door uw rechterhand (max. 1 pers.).
• Het is niet de bedoeling dat andere personeelsleden van uw bedrijf langskomen.

Dan hebben wij twee oplossingen voor u:

1. U wordt bezoeker-lid en kan tot 5 keer keer per jaar naar een ontbijtvergadering komen voor 200 euro per jaar. Bezoeker-leden kunnen ook naar de ‘special events’ komen, maar dan wel betalend.
2. Ofwel wil u toch actief lid worden, omdat u de voordelen van de app wenst, en probeert u zo veel als mogelijk te komen. Een redelijke aanwezigheid zou toch 10 keer per jaar moeten zijn. Hierdoor ontwikkelt u een sterk netwerk en bovendien heeft u toegang tot onze community app. U kan zich laten vervangen door uw rechterhand indien u zelf verhinderd bent.

• Ja en nee. Dit vraagt een genuanceerd antwoord.
• De club heeft als doelstelling om van elkaar te leren en zo veel mogelijk business te doen. Vandaar dat we op zoek zijn naar complementaire profielen. Je kan complementair zijn door de regio (zuiden of noorden van BXL) of door een specialisatie in jouw beroepstak.
• We proberen om rechtstreekse concurrenten niet allebei actief-lid te laten zijn.  We willen een veilige business omgeving creëren voor mensen die écht engagement tonen.
• Een bestaand, actief-lid, kan zijn rechtstreekse concurrent enkel buiten houden als hij / zij écht engagement toont ten aanzien van onze club en minstens 14 keer per jaar aanwezig is op onze activiteiten.
• Iedereen mag wel een genodigde meenemen, ook een rechtstreekse concurrent van een ander lid, die later bezoeker-lid kan worden en dus tot 5 keer per jaar komen.
• Onze doelstelling blijft dus een breed netwerk te ontwikkelen en te onderhouden, waarbij zakenmensen uit héle diverse sectoren en subregio’s aanwezig zijn.
• Omdat het antwoord genuanceerd is en soms gevoelig ligt, hebben wij een team ledenbeheer. Deze twee mensen nemen contact op met het kandidaat-lid, onderzoeken de complementariteit, gaan in dialoog met de eventuele rechtstreekse concurrenten en zoeken naar complementariteit en zij bereiden de beslissen van de RVB voor.
• In de praktijk loopt dit lekker en vrij natuurlijk. Zoiets wordt aangevoeld.

• Bij ons geen saaie, lange lezingen.
• Bij ons geen lange avondactiviteiten met veel alcohol of lange diners. (Op uitzondering van 2 avondactiviteiten per jaar)
• Manneken Bizz kiest voor  korte, krachtige, to-the-point ontbijtvergaderingen. Vroeg in de ochtend, voor onze werkdag.
• Bij ons geen dure activiteiten en geen hoog lidmaatschap.
• Bij Manneken Bizz ligt de focus op ‘zakelijk Brussel’ Wij willen Brussel zéér goed kennen. Tot in de diepste vezel van het economisch weefsel.
• Wij zijn doen niet aan charity en zijn geen social club met sociale verplichtingen.
• Wij kunnen rekenen op elkaar, en wij willen leren van elkaar.  Samen gaan wij vooruit. We halen veel inspiratie uit onze club.
• Bij ons krijg je een boost van energie, wanneer je buitenstapt na de ontbijtvergadering. Je zit vol nieuwe ideeën en je hebt weer nieuwe zakenmensen leren kennen.
• Manneken Bizz, dat is pure adrenaline.

• Onze vergaderingen worden gehouden in het Nederlands.
• Maar wij zijn zeer tolerant!  Mensen met een anderstalige achtergrond zijn zeer welkom.  We vragen wel om Nederlands te spreken tijdens de meetings, ook al is dat niet perfect. Hier en daar een woordje Engels of Frans vinden wij helemaal niet erg… Wij zijn Business people en pragmatisch.

• Neen, helemaal niet!
• Wij zijn een volledig autonome vzw, met een eigen raad van bestuur. 
• Wij doen niet aan belangen-behartiging, noch lobby-werk.
• Wij werken wel samen met andere business clubs onder ons motto: club-to-club dating, waaronder VOKA, maar nog vele andere business-clubs en zakelijke netwerkverenigingen.
• Door netwerken te mengen maken wij sterke banden.

• Ja, één keer per jaar houden wij een algemene vergadering en zijn enkel de reeds aangesloten leden welkom.
• Manneken Bizz is een ledenvereniging.

• Wij hebben een veertigtal actieve leden en een tiental bezoeker-leden.
• Manneken Bizz zit in de lift en wordt elke maand een beetje groter.
• Omdat wij bijna elke vergadering genodigden ontmoeten, en omdat wij twee à drie keer per jaar een grote activiteit organiseren, staan wij in contact per ongeveer 150 Brusselse zakenprofielen.

• Dat aantal neemt steeds toe en is erg variabel.
• In de eerste jaarhelft van 2024 varieerde dit van 30 tot 48 mensen.

• Ja, Manneken Bizz houdt van club-to-club dating.
• Neem contact op met voorzitter@mannekenbizz.be en we bespreken het.

• Waarschijnlijk wel.
• Wij definieëren Brussel als de metropolitane, economische regio rond Brussel en hebben deze vastgelegd als de BXL 19 + de rand (eerste gemeente rond het gewest).
• Wij verwachten wel dat u een duidelijke link met en liefde voor Brussel heeft.

• Wij vergaderen telkens op een andere locatie. Telkens in een ander Brussels bedrijf, meestal in de BXL 19, uitzonderlijk in de rand.
• De bedoelling is om telkens een nieuw, Brussels bedrijf te leren kennen, maar vooral de mensen daarachter te leren kennen. Zo leggen we relaties en breiden we voortdurend ons netwerk uit.

• Jazeker! Graag zelfs!
• Wij komen uw bedrijf met heel veel plezier ontdekken.
• Wij verwachten dat u 30 tot 45 mensen kan ontvangen. We hebben zittende, staande, of wandelende (bedrijfsbezoeken) formules.
• Wij zorgen voor uw naamsbekendheid op sociale media en onder onze leden. Wij zorgen voor extra verkoop, maar vooral voor extra netwerk. Een WIN-WIN gevoel, staat bij ons centraal.
• Wij hebben een standaard-brochure, die uitlegt wat wij van u verwachten en hoe we graag samenwerken. 
• Interresse? Neem contact op met voorzitter@mannekenbizz.be.

• Ja dat kan.
• Wij hebben een brochure rond sponsoring.
• Wij zorgen voor een grote zichtbaarheid van uw merk via onze sociale media, die door koopkrachtige profielen wordt gelezen.
• Wij zorgen voor zichtbaarheid + vernoemen uw naam, bij elke activiteit.
• Wij zijn zelf zakenmensen en begrijpen hoe belangrijk het is op ‘top of mind te zijn en te blijven’.

• Nauwelijks.
• Louter commerciële profielen, zonder dat ze overduidelijk decission-maker zijn worden wel geweigerd. Vertegenwoordigers zitten bij ons dus niet aan het juiste adres.
• Indien een kandidaat-lid een rechtstreekse concurrent is van een reeds bestaand lid, dan stellen wij het bezoeker-lidmaatschap voor.  Maar eerst gaan we eens praten en proberen te zoeken naar complementariteit en afspraken.

• Ja, wij verwachten dat u regelmatig een genodigde uit uw zakelijk netwerk mee neemt naar een ontbijtvergaderingen.
• Wij verwachten dat u zich engageert in de community.  Dat u dus bedraagt aan een constructieve, zakelijke sfeer. Niet meer, niet minder.
• Echter, onze leden staan niet garant voor een ander lid !
• Bij een aanbeveling verwachten we dat zowel goede als minder goede ervaringen worden gedeeld in alle transparantie.
• Wij verwachten van onze leden onderling: een correct gedrag inzake opmaak van offertes, duidelijke prijsafspraken, nakomen van verplichtingen, goede service en correcte betaling. 
• Er zijn geen andere verplichtingen. Leden zijn vrije zaken mensen, die in alle objectiviteit en naar hun best vermogen zaken kunnen doen, zonder morele verplichtingen.
• Elke vergadering willen wij kunnen surfen op ‘positive vibes’/